株式会社リクルーティング・デザイン

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会社概要・主な取扱媒体

“関わる人と企業を少しでも幸せに” 幸福と繁栄までのルートをプロとして一緒に歩みたい

当社の設立は1991年。
「インターネット」という言葉が流行語として世に広まり始めた時でした。
以来、世の流れと共に、経営を取り巻く環境も急速に変化し続ける中、
私たちは、どんな状況下でも企業の成長に欠かせない「人」に特化し、
お客様が事業を前進させるための採用活動をお手伝いしています。


■関わる人と企業を少しでも幸せに
「成長を志向する企業と人」がいる限り、私たちのすることはただ1つ。
企業理念である「関わる人と企業を少しでも幸せに」を体現することです。
・お客様の事業成長に最適な人材は?
・この職場で活き活きと仕事に取り組める人は?
・双方が出会うために最適な手段は?
徹底的に考え抜くからこそ、単なる広告掲載のご案内ではなく、
広告というツールを用いた採用戦略をご提案します。

お客様・採用目的・時代により提案内容は毎回異なりますが、
25年間変わらないスタンスだからこそ、積み上げられたノウハウがあります。


■ノウハウ×地域毎の特徴
例えば、全く応募がなくては何ともなりませんが、
応募が多ければ採用成功するとも限りません。
私たちがこだわるのは、あくまで採用成功。
そして、その先にあるお客様の事業成長です。

世の中の変化に伴い企業の事業戦略が変わるように、
採用手法も大きな変化を続けています。
ただ、必ずしもトレンドが全てではありません。
例えば、現在の採用活動でインターネットは確かに有用ですが、
常にベストな選択とは限りません。

どんなツールも、重要なのは使い方。
そして「何をどう使うか」を見極めるカギは、地域ごとの特徴です。
名古屋駅前、岡崎市、浜松市を拠点にする当社は、
各エリアの特徴や採用環境も踏まえた採用戦略をご提案致します。


■採用成功のプロとして
私たちは採用成功のプロとして
「逃げない」「やりきる」「進歩し続ける」をプロスピリッツに掲げています。
そして理念を体現すべく、
・あらゆる顧客ニーズに対応し、最大の満足を引き出せる専門的知識・技術を有している
・いかなる状況下においても期待しうる最高の結果を出すことができる
・結果を生んだプロセスが分析でき、絶えず改善ができる
をあるべき姿として、日々の業務にあたっています。


◇25年間のノウハウ
◇各地域に精通する体制
◇プロスピリッツの元、豊富な経験を積んだ多数の営業・制作
リクルーティング・デザインは、これらを相乗的に機能させ、
採用成功に向けた最大限のサポートを致します。

メッセージ

株式会社リクルーティング・デザイン
取締役

しば しげくに

芝 茂邦

期待を超えるプロとして採用成功という結果をスピーディーに実現します

日々成長する企業の人材採用・育成のベストパートナーをめざす。これは当社のビジネスビジョンです。ここには、お客さまと当社が良い意味で相互依存できる関係になり、顧客と求人媒体社というビジネス的な関係性ではなく、互いの事業活動にとって本当に不可欠なパートナーでありたいという気持ちが込められています。

私たちがお客さまにとってのベストパートナーになるためにはプロとして採用成功を実現させることしかありません。お客さまが抱える採用課題に対してベストを尽くし、確実に力を発揮することは当たり前で、お客様の期待を超える結果が出せることがプロの仕事と考えます。そうすれば自ずと私たちへの信頼度が高まり、良好な関係を築くことができると信じております。

当社は「採用が成功すること」とは、単に「求職者からの応募数が伸びること」とイコールとは考えておりません。理想としていた人材が確保でき、その人材が活躍して企業の戦力となる。これが採用成功の本意であると考えます。
そのために代表者や人事ご担当者の思い、採用背景、事業戦略などを細部に至るまでヒアリングさせていただき、訴えるべきことを確実に抽出します。それを広告という形にし、世の中に届けることができる営業、制作が当社には在籍しております。採用結果にこだわるのはプロとして当然であると思っており、これまで関わってきたひとつひとつの案件に対しても、良好な結果を出すまでお客さまに伴走しつづけてきました。

また、スピーディーな対応もパートナーとして認めていただくことにおいては肝要です。適切なタイミングでご提案ができなければ、せっかくの良いプランも意味をなさなくなってしまい、結果的にお客さまの事業活動にご迷惑をかけることになりかねません。求めるものがいち早く手元に届くことで、お客さまはうれしさと安堵感を覚え、これが私たちへの信頼に直結しているのではないでしょうか。

結果を重んじることと、スピード型の仕事に取り組むことを行動指針として、お客さまの採用課題をこれからも解決していきたいと思います。そして最終的に長期に渡って唯一無二のパートナーと認めていただければ本望だと思っております。

会社の強み

◆経験豊かな営業担当が、長きに渡って寄り添います
当社にはキャリアを積んだ営業担当が数多く在籍しています。彼らは長きに渡る営業活動の中で自らスキルを磨き上げ、知識を修得してきました。ゆえにあらゆる採用課題への対応が可能。多彩なアイデアを駆使して、適切なプランを迅速に立案することができ、お客さまが求めている結果を導きます。また、お客さまごとの専任者として寄り添うべく、同じテリトリーを長年担当。一度築いた絆は日を追うごとに強固になり、お互いの志向も手にとるように理解でき、その都度納得のいく原稿を提供することが可能となります。

◆社員研修のご提案も可能
求職者が内定を獲得して、その後入社した企業で戦力となるまでが採用成功だと考えています。当社としては、採用計画のご提案と原稿作成がメインの業務となっていますが、各種研修を手がける関連会社とのネットワークを有していますので、新人や中途採用者などに向けた人材育成のサポートもご提案時に盛り込むことが可能です。もちろん、お客さまごとにカスタマイズされた研修カリキュラムをご用意できますので、無駄なく効率的に能力を向上させることができ、短期間での戦力化に貢献します。

◆自社の従業員のスキルアップにも注力
お客さまに提案するだけでなく、私たちの従業員にも研修を受講させることで、いっそう能力の向上を促進させています。新人、中堅、次世代リーダー、リーダーなど、階層ごとにわかれて前述の関連会社の研修カリキュラムを受講。
お客さまにご提供する研修を自らも体験することで、文字通りお客さまの視点に立ったご提案へとつなげています。

◆営業と制作がひとつになるチーム体制
案件によっては、営業と制作がひとつのチームを組み、“W担当”として原稿作成に着手。営業サイドの視点だけでなく、制作サイドの視点からもアイデアをふんだんに盛り込むことができ、お客さまもご納得し、なおかつ求職者の心もキャッチする創造性に富んだ原稿をご提案できます。

社 名 株式会社リクルーティング・デザイン
所在地 愛知県名古屋市中村区名駅3-25-3
大橋ビルディング9階
電話番号 052-587-2311
登録営業担当数 15名
主な取扱媒体
HP http://www.rd-woods.co.jp/

15名見つかりました。

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所属している営業担当

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