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福西啓記

株式会社ブレイブ

ふくにし ひろのり

福西啓記

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070-5088-5527

電話受付可能時間 : 10:00~21:00

【警備・建設・飲食業】をメインで担当させて頂いております!※他業種もお任せ下さい!一都三県どこでもお任せください。フットワークの軽さには自信あり!ご相談だけでも構いません!ぜひ、ご連絡ください!!

主な対応地域

  • [東京23区] 23区全域対応
  • [横浜市] 横浜市全域対応
  • [川崎市] 川崎市全域対応
  • [さいたま市] さいたま市全域対応
  • [千葉全域] 千葉県下全域対応

主な取引媒体

得意業種・職種

  • 飲食・フード

    飲食・フード関連職種すべて

  • サービス

    サービス関連職種すべて

  • 配送・物流・軽作業

    配送・物流・軽作業関連職種すべて

  • 製造・建築・土木業

    製造・建築・土木業関連職種すべて

  • 医療・看護・介護

    医療・看護・介護関連職種すべて

特徴・強み

  • 中堅営業担当(経験1年〜5年)
  • 採用コストダウンの実績あり
  • 学生募集に強い
  • フットワークに自信あり
  • 複数媒体対応可

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自己紹介

【警備・建設・飲食業】をメインで担当させて頂いております!※他業種もお任せ下さい!一都三県どこでもお任せください。フットワークの軽さには自信あり!ご相談だけでも構いません!ぜひ、ご連絡ください!!

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持ち前のフットワークでいつでもどこでも!!
警備・建設・飲食業のお客様メイン!
原稿や採用までのプランをぜひ、一緒に考えさせてください!
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≪さまざまな目線でのご提案も!≫
今年の5月で入社2年半が経ちます。
1年間フリーターの後、
2年間の居酒屋副店長を経験してこの業界に飛び込みました。

フリーターだった時、色々な求人広告を見ていました。
だからこそ【企業様目線+求職者様目線】で原稿作成致します!

「2年の営業経験」と「1年のフリーター経験」
そして「2年の居酒屋副店長経験」など私の人生経験を全て発揮し、
採用のお手伝いをさせて頂きます☆


≪フットワークの軽さと情熱で頑張ります!≫
私のお客様は警備・建設業界や飲食など
幅広く担当させていただいております。

私は9年間の水泳経験と13年間培った野球人生の経験を活かし
持ち前の【フットワークの軽さ】と【爽やかさ】を武器に
即日ご採用のご支援をさせていただきます!!

長く、そして深くお付き合いができるように精一杯頑張りますので
求人のご依頼は、福西にお任せください!
情熱をもってご対応させていただきます!
宜しくお願いいたします!

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実績・事例

実績・事例1
【= オープン予定の居酒屋 =】「スタッフ採用」「店舗運営サポート」「時給・待遇のご提案」など幅広いお手伝い。結果、スムーズな開店初日&オープニングスタッフ15名採用!

業 界
居酒屋
採用課題
居酒屋のオープンに向けスタッフが10名以上欲しい。
スタッフは必要だが、開店準備のため忙しく採用に時間が取れなくて困っている。
提 案
WEBanとLINEバイト、バイトルなどアルバイト採用に強い媒体を
同時掲載することで、短期間での採用をご提案致しました。

書類選考ではなく応募者全員と面接を行い、
応募者と実際に話し、即決採用の流れを取りました。

採用のご提案を進めていく上で、開店までの問題点も浮上。
居酒屋経験や採用サポートの経験を元に、
 ■ 周辺店舗の平均時給を元に時給のご提案
 ■ シフトの組み方
 ■ 手当てやまかないなどの待遇のご提案
 ■ 採用から勤務開始までの流れのご説明
 ■ オープン時のスタッフ配置のアドバイス

など、採用だけでなく幅広いご提案・サポートを行わせて頂きました。
結 果
スムーズな採用活動に成功。
目標の採用人数10名のところ、15名採用することが出来ました。

また、オープン準備の期間短縮にも成功。
採用・スタッフ教育など当初限られた時間しかなかったのですが、
時間に余裕が出来たため、しっかりとした採用・研修が行えたとのことでした。

飲食業界でも特に居酒屋は「大変」なイメージがある為、
「応募がない」媒体もありました。
しかし、諦めずに新しいご提案をすることで15名採用に至りました。

実績・事例2
【WEBanとLINEバイトで1ヶ月で8名採用】東京23区をメインに活動している警備会社

業 界
警備業
採用課題
◆他媒体で応募はかなり来るが質が悪く採用に至らない。
◆1ヶ月あたりの掲載費用(採用単価も)高い
◆面接率が悪い
 ↓
採用はしたいけど、思うように上手くいかず「採用の壁」に悩んでいました。
提 案
折り込みやフリーペーパーを中心に掲載していたお客様。
思い切ってWEBに切り替えることで、応募のハードルを下げるというご提案を行いました。

また、画像を今までにないインパクトのある画像に変更。
※ターゲット基準が19歳~40代前後だったため、
 学生からご年配の方にもウケる画像ご提案しました。
結 果
1ヶ月で6名の採用が成功。
今までは3名の採用が精一杯でしたが、
今回は、anとLINE応募機能などをWEBの特徴を駆使し、
応募対応から採用後の対応部分もご提案させて頂きました。

その結果、採用が6名できて、お客様からは嬉しい悲鳴を頂きました。
現在も継続的にご掲載をしていただいています。

実績・事例3
【1ヶ月応募0件→DODAで1ヶ月:正社員採用3名!!】どんな媒体に掲載しても全く応募が来ないとお悩みの建設会社様。

業 界
建設業
採用課題
◆どんな媒体に掲載しても応募がゼロ
◆応募があっても一切連絡が来ない
提 案
ご掲載媒体やサイズ、求人をご掲載するタイミングなどのご提案はもちろん、
お客様とご相談をしながら、待遇面や画像にこだわり原稿を作成しました。

例)待遇
● 時期によって仕事にメリットのあるものを無料支給
● お弁当代やシャワー室、寮完備などあらゆる待遇を全面的に打ち出し
● 初めての人でもすぐに馴染める環境
● 友人紹介で歩合支給 など
結 果
現場作業スタッフが3名の採用に成功!!
「今まで変な応募が増えると思い、待遇や画像に遊びを持たせなかったが、
3人とも20代のスポーツマンでバリバリ頑張ってくれるスタッフの採用できた。」
とお褒めの言葉を頂戴いたしました。

この結果のおかげで、
資材センターなど違う案件を頂き継続してご掲載をしていただいています。

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求人広告営業担当プロフィール

名 前 福西啓記
人 柄 情熱系
所属参画企業 株式会社ブレイブ東京都
主な取扱媒体
電話受付可能時間帯 10:00~21:00
対応可能曜日 月,火,水,木,金,土,日

経歴

2014年 ブレイブ入社

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