採用のプロをご紹介

ご相談無料!まずはお気軽にお問合せ下さい。

求人広告ナビでは、募集地域の採用はもちろん、様々な求人手法に精通した、御社にピッタリの採用のプロを探すことができます。気になった営業担当へは、お電話、メールにて直接お問合せいただけます(ご相談無料)。まずはお気軽にお問合せ下さい。

二村有希乃

株式会社プレシャスパートナーズ

ふたむら ゆきの

二村有希乃

この採用のプロへお問い合わせする

所属する企業へ電話でお問い合わせ

052-222-0888

電話受付可能時間 : 9:30~18:30

お客様と二人三脚で採用活動をサポート◎新卒だからこそ≪求職者に一番近い目線≫を生かして、新鮮な情報をお届け!!サービスマンとして、私にできることはなんでもします!アナタと一緒に頑張らせてください!

主な対応地域

  • [岐阜全域] 岐阜県下全域対応
  • [愛知全域] 名古屋市(昭和区)
  • [愛知全域] 名古屋市(瑞穂区)
  • [愛知全域] 名古屋市(天白区)
  • [三重全域] 三重県下全域対応

主な取引媒体

得意業種・職種

  • 販売

    コンビニスタッフ

  • 飲食・フード

    飲食・フード関連職種すべて

  • サービス

    警備スタッフ

  • 配送・物流・軽作業

    配送・ドライバースタッフ

  • オフィス関連

    営業職

特徴・強み

  • 新人営業担当(経験1年未満)
  • 大量募集案件への実績あり
  • フリーター募集に強い
  • フットワークに自信あり
  • 急募対応可(3日以内に掲載)

この採用のプロへお問い合わせする

自己紹介

お客様と二人三脚で採用活動をサポート◎新卒だからこそ≪求職者に一番近い目線≫を生かして、新鮮な情報をお届け!!サービスマンとして、私にできることはなんでもします!アナタと一緒に頑張らせてください!

はじめまして!!プレシャスパートナーズの二村と申します♪

私は、学生時代飲食店でアルバイトをしていました。その中でも一番力を入れていたのが、居酒屋のキャッチです。
培ったのはとにかく粘り続ける力。どんなことがあっても折れません!!
必ず成果をあげるまで粘り続けます。一緒に頑張らせてください!

それから既存の営業の方とは違う点がもう一点。
それは、私が入社したばかりの新卒だということです。
こないだまで学生だった経験があるからこそ!
どの営業マンよりも求職者に近い角度で、採用活動をお手伝いさせていただきます。

「今の学生の子ってどんなことを考えているの?」
「最近の求人のトレンドってどんな感じ?」
「求人広告の原稿ってどういう打ち出し方がいいだろう?」
そんな要望全て私がお応えいたします!!

若さと元気とフットワークの軽さなら誰にも負けません!
まだまだこの業界の経験が少ないからこそ、誰よりも貪欲に勉強していますし、業界へのアンテナは常に張っています◎
それを生かして、必ずお客様の採用活動が成功するようにお手伝いいたします!

まずは、一度お会いさせてください!
私の想いをお話させていただければと思います。

この採用のプロへお問い合わせする

実績・事例

実績・事例1
【名古屋駅周辺の居酒屋/1週間で15採用!!】レギュラー勤務希望の質のいい採用活動に成功◎

業 界
居酒屋・ホールスタッフ
採用課題
周辺に同業者が多いため、採用がうまくいっていなかったそうです。
何をやっても満足のいく結果は出ておらず、諦めムードすら漂うほど…。
どうにかしたいとは思っていたが、どのようにすればいいかもわからなかったとのことで、ご相談に乗る運びとなりました。
提 案
名古屋駅の居酒屋という立地もあり、競合店が多いため、ただ上位プランを出すだけでは埋もれてしまう可能性がありました。
そのため、店舗のアクセスの良さを生かし、尚且つ掲載原が求職者の目に留まるように、求職者が検索した駅の沿線上に表示されるオプションプランを提案いたしました。

更に、競合店との差別化を少しでも図るため、元々1000円だった時給の引き上げを提案いたしました。
ただ時給アップすることは厳しいため、週3日以下の勤務の方は1050円、週4日以上に勤務していただける方は1100円という条件で給与の引き上げをしていただきました。
結 果
掲載開始から1週間でなんと30件の応募!
そこから15名の採用に成功いたしました。

採用した方も時給がより高い週4日以上の勤務を希望している方が非常に多く、それまで多かった短期勤務や、少ないシフト希望での応募が減りました。その結果、レギュラー勤務の方の採用に成功いたしました。

質のいい採用ができたため、期待値以上の結果にお客様にも満足していただけました。

実績・事例2
【掲載開始からわずか2日で2応募!】人気チェーン店の喫茶店で他店舗との違いを大胆に打ち出して応募率UP!

業 界
喫茶店・ホール&キッチン
採用課題
今まで紙面媒体を利用して、採用活動を行なっていましたが、応募が全く来なかったそうです。
人員が不足しており、採用をしていかないと厳しい中、そもそも応募がこないという現状を改善していかなくてはいけないということで依頼を承りました。
提 案
最近の求職者の動向として、まずはスマホの普及により仕事探しをする際は、WEB媒体がメインになっているということをお伝え、提案いたしました。
またプランに関しても、周辺の同業者の求人費用の相場観を見た上で、そこに埋もれないようなプランを提案し、ターゲットとなる層が仕事探しをした際には原稿を見つけてもらいやすくなるようにしました。
店舗がサッカースタジアムが近い関係で、『サッカー好き必見!』というような文言を入れ、関連のサポーターなどにターゲットを絞った原稿を提案。
チェーン店でも他の店舗とは違う点を大きく打ち出すことで、差別化を図りました。
結 果
ターゲットが幅広くなりがちなところを、ある程度対象となるターゲットを絞ることで募集対象を明確化。
その結果、掲載開始から2日間で2応募となりました。
そもそも応募が来ないことが課題だったお客様からは、「原稿の文章を変えるだけなのにこんなに違うの?」と非常に驚かれていました!(笑)

実績・事例3
【名古屋市熱田区/軽作業】特殊な職種で採用難→1週間で6応募、2人採用に成功!

業 界
軽作業
採用課題
金属部品を扱う会社ということもあり、専門的な職種のイメージが強く、どの媒体を使っても満足のいく応募数は見込めなかったそうです。
人員不足により早急に2人人員を確保したいという状況で、短時間で結果を出したいとのご依頼でした。
提 案
すぐに人員が確保したいとのこともあり、即効性のあるものとしてWEB媒体の上位プランを提案しました。

仕事を探した際に、ただ掲載原稿をユーザーから見てもらうだけでは、職種的に避けられてしまう可能性もあったため、簡単作業ばかりという文言を入れ、誰でも始められる仕事であることをアピール。

また軽作業ということもあり、ターゲットの中心となるのが主婦層でした。
そのため、原稿の中に『家事のスキマ時間に働ける!』や『扶養控除内勤務OK!』というような文言を入れることで、誰でも気軽に働ける+好きな時間に働けることを打ち出していきました。
結 果
掲載開始から1週間でなんと6応募!
そこから長く働いていただけそうな人を選ぶ余裕もでき、当初の目標であった2採用に成功いたしました。

マッチング率も高く、安定して働いていただける方を採用できたため、お客様には満足していただけました!

この採用のプロへお問い合わせする

求人広告営業担当プロフィール

名 前 二村有希乃
人 柄 情熱系
所属参画企業 株式会社プレシャスパートナーズ愛知県
主な取扱媒体
電話受付可能時間帯 9:30~18:30
対応可能曜日 月,火,水,木,金

経歴

2018年 株式会社プレシャスパートナーズ入社

この採用のプロへお問い合わせする

TOP

  • この営業担当をクリップする
  • 営業担当へお問い合わせする

この採用のプロが所属している株式会社プレシャスパートナーズへお問い合わせ

052-222-0888

電話受付可能時間 : 9:30~18:30