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求人広告の地域密着エリア営業として14年!あらゆる業種・職種の採用成功事例と失敗事例を知っている経験値と、顧客の良さや改善点を《視る》《伝える》意識の強さに自信あり。何でもお悩みを聴かせて下さい!!

主な対応地域

  • [東京その他] 東京都下全域対応
  • [東京その他] 八王子市

主な取引媒体

得意業種・職種

  • 配送・物流・軽作業

    配送・物流・軽作業関連職種すべて

  • 製造・建築・土木業

    製造・建築・土木業関連職種すべて

  • 医療・看護・介護

    医療・看護・介護関連職種すべて

特徴・強み

  • ベテラン営業担当(経験5年以上)
  • パート募集に強い
  • フットワークに自信あり
  • 複数媒体対応可

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自己紹介

求人広告の地域密着エリア営業として14年!あらゆる業種・職種の採用成功事例と失敗事例を知っている経験値と、顧客の良さや改善点を《視る》《伝える》意識の強さに自信あり。何でもお悩みを聴かせて下さい!!

はじめまして。僕は第二新卒として今の会社に入社し、はや14年経ちました。

その間、地域専属担当の営業職として街のあらゆる業種・職種の顧客からの悩み事相談をいただき、
解決するお手伝いをさせていただいてきました。

「上司の指令で応募コストを下げないといけなくて・・」「この地域が特に採用出来ないんだけど何とかならない?」
「採用出来ても定着しないんだけどウチに何か問題あるのかな?」等のご相談から、
「奥さんと仲直りする良い方法知らない?」「子どもが喜ぶお出かけの場所知らない!?」ナドナド。

求人に関する事もそうじゃない事も、何でも相談していただけると本気で嬉しいですし、
お客様のお役に立ちたいとの信念は常に自分自身の真ん中に存在しています。

いままでの知見や成功事例はベースとして、
日々知識の収集や新しい採用手法の装着も行っていますので、
安心してお気軽にご相談下さい。

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実績・事例

実績・事例1
既製品を買いに行かずに、オーダーメイドで《人財》を創り上げませんか!

業 界
戸建て住宅専門の工務店※不動産・建築・施工業
採用課題
将来を見据えて施工管理の正規職員を採用したい!けれど応募が全くない・・・。
提 案
ご相談をいただく数か月前からハローワークや成果課金型の媒体は使用していたものの、
全く応募が集まらない状況が続いていました。

応募資格として2級施工管理以上となっていましたが、
社長さんに「即戦力じゃないとどうしてもダメなんですか?」と聞いた際に、
全くそうではなく、あくまで将来の幹部候補として採用を考えており、
無資格の応募者に対しては数年間は施工管理の専門学校に通わせて育成する事が出来る事、
学費は全部会社が負担出来る事が判明。

有資格を狙うのではなく、無資格未経験の幅広い求職者に向けて求人広告を提示し、
御社色の人財を仕上げてみませんかと提案しました。
結 果
結果、応募は4~5名だったものの、若手の長期戦力候補が無事に採用出来そうとの
うれしいご連絡をいただけました。

実績・事例2
採用ターゲットは・・・ボディビルダー!?!そんな訳ないですよね・・・・

業 界
製薬業※動物用医薬品の製造・販売
採用課題
応募自体が全くなく、稀に応募があっても全く採用ターゲットではない方ばかり。
提 案
率直に「言い方はアレですが、採用ターゲットはムキムキの筋肉マンみたいな方ですか?」
「月給17万って本当に給与がこの金額ですか?」と聴いた際に全く違うことが判明。
お客様いわく、業務として扱う製品に20㎏程の物があるけれど

手で運んだり積み降ろししたりは無く今の職員も文系の皆さんばかりとの事。
また間違いなく支給される月給は30万円以上あるけど
基本給を載せるように他の媒体社の営業から言われてそれだけを記載していた事が判明しました。

その為、業務内容を詳細に記載し月収例として実態に即したものを表記しました。
結 果
結果、応募者29名、無事4名の方々が採用となりました。もちろん筋肉マンみたいな応募者はゼロです。

実績・事例3
お客様に対する一言の重みについて。

業 界
総合介護事業
採用課題
介護職員が全く足りないので採用はしたいけど、過去のトラウマがあり求人募集は出したくない・・
提 案
埼玉県のある地域を担当していた頃。昔自社と取引していたものの
長らくお取引が途絶えていた介護事業者様がいました。

電話しても訪問しても、担当者様からは採用はしたいけど特に用はない・・としか反応が無く
全くお役には立てない時間が続きました。

ある日、お電話した際に何気なく「宅老所の・・」と話したところ、担当者様の声色が変わり
「君、業界勉強しているんだね・・明日来てよ。」とお呼ばれしました。

そこで、この担当者様は以前大手介護サービス運営会社の経営陣を務めた方で、
業界の知識を知らない営業マンや求人を売りつけるだけの営業マンに嫌な思いをさせられた過去があり、
非常に警戒をされていたそうでした。

お会いしてからは心の扉を開けて下さり、以降採用案件は何でも相談いただける関係となりました。
結 果
お取引が再開してからは、新規施設開設の採用・既存施設の補充募集のお手伝いを
全般的にお任せいただき、お役に立てるようになりました。

お客様に信頼していただくには自分はどういった姿勢であるべきか、
どういった発言をするべきか、非常に考えさせていただきました。

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求人広告営業担当プロフィール

名 前 沖正弘
人 柄 情熱系
所属参画企業 株式会社ツナグ・マッチングサクセス東京都
主な取扱媒体
電話受付可能時間帯 8:30~19:00
対応可能曜日 月,火,水,木,金

経歴

2006年 ユメックス株式会社立川営業所入社。調布市・狛江市・世田谷区を中心に活動。
2010年 同多摩営業所に異動。西東京市・東久留米市・清瀬市・東村山市を中心に活動。
2013年 同埼玉営業所に異動。さいたま市を中心に県内全域の顧客を担当し活動。
2017年 同多摩営業所(現西東京営業所)に異動。八王子市を中心に活動。

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