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渡邊優

株式会社ティーオーエイチ

わたなべ ゆう

渡邊優

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【中途社員採用に強みあり!】【オンライン面談◎】コストを抑え、求職者の心を揺さぶる求人原稿で、やる気に溢れた人材の採用を実現します!

主な対応地域

  • [岐阜全域] 岐阜県下全域対応
  • [静岡全域] 静岡県下全域対応
  • [愛知全域] 愛知県下全域対応
  • [三重全域] 三重県下全域対応

主な取引媒体

得意業種・職種

  • 配送・物流・軽作業

    配送・物流・軽作業関連職種すべて

  • 配送・物流・軽作業

    配送・ドライバースタッフ

  • オフィス関連

    オフィス関連職種すべて

  • IT・クリエイティブ関連

    エンジニア・プログラマー

  • 医療・看護・介護

    医療・看護・介護関連職種すべて

特徴・強み

  • 採用コストダウンの実績あり
  • 社員募集に強い
  • 原稿制作に自信あり
  • 複数媒体対応可

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自己紹介

【中途社員採用に強みあり!】【オンライン面談◎】コストを抑え、求職者の心を揺さぶる求人原稿で、やる気に溢れた人材の採用を実現します!

株式会社ティーオーエイチの渡邊 優と申します。

\中途社員採用を強みとしております/
求人広告代理店として多数ある求人媒体の中から、
「コストを抑えてその企業様にマッチした人材の採用」を第一に
一社一社に合ったご提案をいたします。

\スカウト配信代行や求人票作成のアドバイスも行っております/
十社十色。競合他社に負けない、企業様の魅力を最大限に打ち出した原稿作成を
心掛けており、求職者の「ぜひ働きたい」を引き出します。

\オンライン面談も◎/
まずは採用のお悩みを伺えればと思います。
お客様と二人三脚で実りある採用の実現に尽力してまいりますので、
採用でお困りの事があればお気軽にお問い合わせください!

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実績・事例

実績・事例1
シフトワークス掲載で応募単価を削減し、リクター(チャットボット)運用を導入して採用を効率化。

業 界
派遣事業
採用課題
・応募単価を下げたい
・社内での採用活動の効率を上げたい
提 案
だいたいの主要媒体は試したものの応募率がなかなか上がらず、さらに応募単価を下げたいとのことだったので、低価格掲載が可能で、応募率の高いシフトワークスと、人事以外にも携わっているお客様だったことから、採用にかかる時間短縮のためリクター(チャットボット)の導入を提案。
結 果
先方の目標とする応募単価の実現とリクター(チャットボット)導入による採用効率向上、求職者とのコミュニケーションがスムーズになることでお客様に喜んでいただけました。

実績・事例2
掲載から一週間以内に中型免許有資格者2名内定!

業 界
運送・物流(産業廃棄物の回収)
採用課題
・若年層からの応募が少ない
・面接率が低い
・産業廃棄物回収のイメージの払しょく
提 案
中途採用に特化し、かつ若年層の登録者の割合が最も高いdodaをご提案。
「夜間配送・長距離配送なし」や「残業ほぼなし」を打ち出してプライベートとの両立をアピールし、
夏季賞与の時期の社員へのウナギ弁当支給や社長が社員と組んでいるバンドの写真を掲載し親しみやすい原稿を意識した。
また、面接率向上のため、選考プロセスにおける履歴書提出を省き電話時に必要事項を聞くことで求職者の工数を減らすご提案をした。
結 果
掲載から一週間以内に中型免許有資格者2名内定!

実績・事例3
自動車整備士の募集における有効応募の獲得

業 界
自動車ディーラー
採用課題
・求人を出しても自動車整備士有資格者からの応募が来ない
・人材紹介会社と契約しても全く紹介がない
提 案
自動車整備士有資格のアクティブユーザーを一本釣りできるdoda Recruitersをご提案。
自動車整備士有資格者は採用難易度が高く、掲載件数が増加している今一般的な求人広告だと
埋もれて見られない可能性があるので、ダイレクトソーシングを活用し人材紹介よりもスピーディーに
訴求していくことをご提案した。
結 果
2件の有効応募獲得。

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求人広告営業担当プロフィール

名 前 渡邊優
人 柄 情熱系
所属参画企業 株式会社ティーオーエイチ東京都
主な取扱媒体
電話受付可能時間帯 お問合せボタンよりお問合せお願い致します(訪問なしのweb面談も可能です)
対応可能曜日 月,火,水,木,金

経歴

2021年 株式会社ティーオーエイチ入社

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